La formation à la Prévention des Risques liés à l’Activité Physique (PRAP) permet au salarié d’être acteur de sa propre prévention mais aussi de devenir acteur de la prévention de son entreprise.

2 filières de formation spécifiques sont proposées en fonction du secteur d’activité :

Programme :

En suivant cette formation, le salarié est en capacité d’agir sur les risques liés à l’activité physique et notamment de :

  • Repérer les risques de son métier susceptibles, soit de nuire à sa santé, soit d’entraîner des efforts inutiles ou excessifs
  • Situer l’importance des atteintes à la santé (AT/MP), les enjeux humains et économiques
  • Observer et analyser sa situation de travail en s’appuyant sur la connaissance du fonctionnement du corps humain
  • Identifier les risques d’atteinte à la santé et les mettre en lien avec les déterminants de l’activité physique
  • Connaître les principes de base des techniques gestuelles appropriées aux manutentions occasionnelles
  • Proposer des pistes d’améliorations techniques ou organisationnelles en s’appuyant sur les principes généraux de prévention

Durée :

PRAP IBC : Formation initiale : 15h, en 3 sessions, à 1 semaine d’intervalle.

PRAP 2S : Formation initiale : 21h, en 3 sessions, à 1 semaine d’intervalle.

Recyclage : tous les 2 ans : 7h.

Public visé et pré-requis :

Cette formation s’adresse principalement aux salariés qui ont dans leur activité une part importante d’activité ou de travail physique : manutention manuelle, port de charges, travaux ou gestes répétitifs, postures de travail prolongées, utilisation d’engins ou d’outils exposant à des chocs ou des vibrations… Ce qui peut nuire à leur santé (lombalgies, affections ou lésions articulaires…) ou entraîner des efforts inutiles ou excessifs.

Elle implique de par sa nature un engagement de l’encadrement ou de l’employeur dans cette démarche de prévention, car elle peut conduire à des modifications organisationnelles, techniques ou humaines dans l’entreprise.

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